Gemotiveerd ontwikkelen - doe de PKO! (S7005)

Voor wie is de cursus bedoeld?
Leerkrachten en docenten uit po, vo en so

Waar gaat de cursus over?
Veel leerkrachten en docenten vinden het formuleren van hun eigen leervragen en opleidingswensen lastig, zeker wanneer dit ook moet passen binnen de ontwikkeling van de schoolorganisatie waarin ze werken. Regelmatig komt het voor dat zij nascholing volgen die niet passend is, omdat er toevallig een vacature is. Daardoor is er weinig kans op succes m.n. op lange termijn.

Gemotiveerd ontwikkelen
Wilt u een master gaan doen, maar weet u niet welke? Of wilt u liever regelmatig een kortere cursus volgen, maar weet u niet hoe u daar het meeste profijt uit kunt halen? Misschien is helder leren communiceren wel een eerste vereiste voordat u verder zoekt. Hoe komt u erachter wat u wilt en hoe komt u erachter of u ook in staat bent om in deze fase van uw leven zo’n studie op te pakken én af te ronden? Hoe zorgt u voor afstemming tussen uw doelen en wensen en het gewenste functiehuis binnen de school? Hoe zorgt de schoolleiding of bestuur ervoor dat de professionalisering van de teamleden oplevert wat er van verwacht wordt en de organisatiedoelstellingen ondersteunt?

Cursusinhoud
In de cursus Gemotiveerd ontwikkelen gaan de deelnemers aan de slag met hun eigen ontwikkelingsvragen (en de mogelijke antwoorden erop in de vorm van nascholing) afgestemd op de organisatiedoelstelling van de school. Uitgangspunt is dat het zowel voor de cursist als voor de school heel belangrijk is dat de cursist zich verder ontwikkelt in een richting waar beiden profijt van hebben en die past bij de potentie van de cursist.
Bijeenkomst 1: Na een kennismaking met de andere cursisten wordt informatie gegeven over het verdere verloop van de cursus, de gewenste bijdragen van de cursisten aan de cursus, het pko-onderdeel en de mogelijkheden van pko. Vervolgens werkt men in groepjes aan het formuleren van de leervragen en de persoonlijke doelen die bereikt moeten zijn bij afronding van de cursus;
Persoonlijk Koersonderzoek (PKO) is een uniek programma waarmee kwalitatieve aspecten van de deelnemers in beeld worden gebracht. Het programma geeft onderwijsprofessionals - naast hun pedagogisch en didactisch functioneren - zicht op hun persoonlijke kwaliteiten en ontwikkelmogelijkheden. Er wordt een vergelijking gemaakt tussen de waarden en normen die iemand belangrijk vindt, het gedragspatroon van de deelnemer en de discrepantie ertussen. De cursist vult via Internet twee vragenlijsten in. Wanneer alle vragen zijn beantwoord, verschijnt binnen enkele seconden op het beeldscherm het eigen profiel en een eerste schriftelijke rapportage. Na het invullen van het PKO volgt een individuele nabespreking met de RDA-adviseur
Bijeenkomst 2: Alle cursisten hebben zicht gekregen op het eigen gedragsprofiel en de waarden en normen die zij nastreven. Ieder kan zijn eigen leer- en opleidingsvragen verder uitwerken en verhelderen uitgaande van zijn of haar eigen potentie. Tijdens de bijeenkomst worden instrumenten uitgereikt, zoals Kaliber Kompas en het SBL-profiel om het concretiseren verder te vergemakkelijken.
Huiswerkopdracht: de deelnemers gaan op zoek naar passende scholing en gaan in overleg met hun leidinggevende over tot een keuze. In deze periode kunnen de deelnemers met elkaar chatten in een beveiligde omgeving op Internet.
Bijeenkomst 3: De deelnemers presenteren en motiveren hun gemaakte keuzes aan elkaar.

Doel van de cursus
De cursisten krijgen meer inzicht in hun mogelijkheden en komen erachter waar hun potentie ligt. Ze kiezen op basis van deze mogelijkheden en potenties voor vervolgopleidingen of –cursussen. Daarmee is de kans dat ze de juiste opleiding kiezen, afmaken én gericht toepassen vele malen groter dan wanneer ze op basis van vage wensen van zichzelf of de school zich ergens voor opgeven.
Voor werkgevers van de cursisten is er nog een groter voordeel: indien afgesproken krijgt ook de leidinggevende van de cursist gedeeltelijk inzage in de PKO-rapportage en overlegt de cursist ook met deze leidinggevenden over vervolgopleidingen of cursussen zodat afstemming plaatsvindt tussen persoonlijke doelen van cursisten en de doelstellingen van de school. Kortom, de cursus brengt de mens dichter bij uw organisatiedoelstellingen.

Datum schooljaar 2012-2013
Alleen op offertebasis voor scholen en besturen

Meer informatie en cursusleiding
Carla Versteeg
c.versteeg@cedgroep.nl